I NOSTRI SERVIZI

Ci occupiamo di amministrazione del personale, gestione delle risorse umane,
consulenza in materia di lavoro e affini.

Amministrazione del personale

Collaboriamo con il cliente per un’amministrazione del personale di qualità
supportando l’azienda durante tutto il suo percorso.

Lo studio è composto da uno staff di comprovata esperienza che collabora per trovare delle soluzioni adeguate. Organizziamo il flusso delle attività: dalle presenze ai cedolini paga alla gestione dei costi, con prospetti riepilogativi e report su misura per il cliente.

Ci impegniamo per fornire delle soluzioni aggiornate e al passo con i tempi, ne è un esempio la condivisione dei documenti azienda – dipendenti con apposita area riservata.

Lo studio è composto da uno staff di comprovata esperienza che collabora per trovare delle soluzioni adeguate. Organizziamo il flusso delle attività: dalle presenze ai cedolini alla gestione dei costi, con prospetti riepilogativi e report su misura per il cliente.

Ci impegniamo per fornire delle soluzioni aggiornate e al passo con i tempi, ne è un esempio la condivisione dei documenti azienda – dipendenti con apposita area riservata.

Consulenza del lavoro

Consulenza
del lavoro

Consulenza implica equilibrio, soprattutto nella gestione dei rapporti di lavoro.
Il consulente del lavoro è la bilancia tra azienda ed Istituti.

Lo studio si avvale dell’esperienza del Consulente del Lavoro Paladin Gabriele, nonché fondatore e ha l’obiettivo di aggiornare e trasferire le conoscenze al cliente. Ci occupiamo quotidianamente della costituzione, svolgimento e risoluzione dei rapporti di lavoro, coniugando opportunità di legge ed incentivi.

Forniamo assistenza per gli accordi aziendali integrandoli con soluzioni welfare che portino benefici all’azienda e ai propri lavoratori.

Lo studio si avvale dell’esperienza del Rag. Paladin Gabriele, nonché fondatore e ha l’obiettivo di aggiornare e trasferire le conoscenze al cliente. Ci occupiamo quotidianamente della costituzione, svolgimento e risoluzione dei rapporti di lavoro, coniugando opportunità di legge ed incentivi.

Forniamo assistenza per gli accordi aziendali integrandoli con soluzioni welfare che portino benefici all’azienda e ai propri lavoratori.

Consulenza sindacale

Siamo il primo aiuto quando i rapporti di lavoro si complicano.
Ci muoviamo con sicurezza valutando l’agire migliore.

Ci occupiamo della gestione delle problematiche sorte nell’ambiente di lavoro, fornendo un consiglio e preparando le contestazioni disciplinari, i provvedimenti e le procedure di licenziamento. Teniamo le relazioni con la parte sindacale e, se necessario, ci avvaliamo del supporto dei nostri avvocati di fiducia.

Forniamo la consulenza necessaria per gli accordi di cassa integrazione (CIG e CIGS) e per procedure straordinarie come il trasferimento e la cessione d’azienda.

Ci occupiamo della gestione delle problematiche sorte nell’ambiente di lavoro, fornendo un consiglio e preparando le contestazioni disciplinari, i provvedimenti e le procedure di licenziamento. Teniamo le relazioni con la parte sindacale e, se necessario, ci avvaliamo del supporto dei nostri avvocati di fiducia.

Forniamo la consulenza necessaria per gli accordi di cassa integrazione (CIG e CIGS) e per procedure straordinarie come il trasferimento e la cessione d’azienda.

Consulenza previdenziale

Il rapporto con il cliente è molto stretto, si basa sulla reciproca fiducia.
La consulenza previdenziale è il risultato di questo legame.

Offriamo ai titolari un supporto per scelte previdenziali pesate, aiutando il cliente a scegliere l’opzione più consona per il pensionamento. Suggeriamo l’adesione ad un fondo di previdenza gestendone i conseguenti adempimenti.

Valutiamo l’integrazione di pensione del cliente e, se necessario, lo rappresentiamo presso gli Istituti. In occasione di verifiche e controlli collaboriamo fornendo una documentazione esauriente.

Offriamo ai titolari un supporto per scelte previdenziali pesate, aiutando il cliente a scegliere l’opzione più consona per il pensionamento. Suggeriamo l’adesione ad un fondo di previdenza gestendone i conseguenti adempimenti.

Valutiamo l’integrazione di pensione del cliente e, se necessario, lo rappresentiamo presso gli Istituti. In occasione di verifiche e controlli collaboriamo fornendo una documentazione esauriente.

Consulenza fiscale

Consulenza
fiscale

Forniamo una consulenza fiscale strettamente legata ai rapporti di lavoro,
il tutto per una gestione del personale efficace.

Ogni consulenza in ambito lavorativo ha rilevanze fiscali: la gestione del Bonus IRPEF, l’utilizzo dei fondi previdenziali e il ricorso al welfare nei limiti di deducibilità. Una scelta fiscale ponderata richiede l’analisi di tutte queste variabili.

Per ciò che riguarda gli adempimenti ricorrenti, ci occupiamo con anticipo della presentazione dei modelli dichiarativi (F24, 770, ISA dei dipendenti…).

Ogni consulenza in ambito lavorativo ha rilevanze fiscali: la gestione del Bonus IRPEF, l’utilizzo dei fondi previdenziali e il ricorso al welfare nei limiti di deducibilità. Una scelta fiscale ponderata richiede l’analisi di tutte queste variabili.

Per ciò che riguarda gli adempimenti ricorrenti, ci occupiamo con anticipo della presentazione dei modelli dichiarativi (F24, 770, ISA dei dipendenti…).

Consulenza immigrazione

In materia di immigrazione è necessario saper valutare la casistica e muoversi con velocità.

Siamo costantemente aggiornati sulle norme vigenti, assistendo i cittadini extracomunitari nelle pratiche relative all’ingresso e permanenza in Italia (Decreto Flussi). Controlliamo i documenti per il rilascio (richiesta nulla osta) e la conversione del permesso di soggiorno (da stagionale a subordinato).

Consigliamo i passi da seguire per l’ottenimento dei documenti avviando, se necessario, un contatto telematico con i funzionari di Questura, Prefettura ed Ispettorato del Lavoro.

Siamo costantemente aggiornati sulle norme vigenti, assistendo i cittadini extracomunitari nelle pratiche relative all’ingresso e permanenza in Italia (Decreto Flussi). Controlliamo i documenti per il rilascio (richiesta nulla osta) e la conversione del permesso di soggiorno (da stagionale a subordinato).

Consigliamo i passi da seguire per l’ottenimento dei documenti avviando, se necessario, un contatto telematico con i funzionari di Questura, Prefettura ed Ispettorato del Lavoro.

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